Grundansatz: Multiplizität der Persönlichkeit; Geschichte der „Teile-Arbeit“; Identifizieren von Anteilen; Externalisieren, Personifizieren; „Teilekonferenz“; körperorientiertes Arbeiten mit Anteilen – Teile-Skulptur; „Parts-Party“; Trance-Integration von Anteilen – Arbeit auf der unbewußten Ebene